（F）高級品：生理休暇は本当に必要ですか？

2016年4月、村、イアコノ、ルビナート、スブロリーニの各代理人は、月経困難症に苦しむ女性、つまり月経周期が特に痛いすべての女性のための休暇の制度に関する法案を提出しました。
要請はほぼ4年前にさかのぼりますが、提案は立法機関によって事実上忘れられています。驚いた？私たちはほとんどありません

世界の多くの国では、いわゆる「生理休暇」が何年にもわたって広く行われてきましたが、イタリアでは、係属中の法案は1つだけです。しかし、それは本当に便利なのか、それとも、企業が私たちをさらにコントロールするための単なる方法なのか。

実際には、月経困難症のための休暇はすでに東部で広く行われている慣行であり、月経の日に一生懸命働くことは不妊につながるという古代の考えに関連しています。
日本では第二次世界大戦以来活動しています。それは、歴史上よくあることですが、戦後などの危機の時にのみこの社会的推進力に苦しんだ女性たちのために働き、国全体を再建するインセンティブとして役立ちました。月経休暇も含まれている他の国は、中国、ベトナム、インドネシア、台湾、韓国です。

ロシアでは、2015年に「この件に関する法案がありましたが、次のような性差別的なフレーズを報告したため、フェミニスト運動によって争われました」月経周期は、感情的な苦痛の症状であるカラフルな表現につながります"、もう一度、何人かの男性が月経を見続ける方法を明らかにします。

しかし、生理休暇は必要ですか？

出産可能年齢の女性の約15％が月経困難症に苦しんでおり、その期間が私たち全員にとってかなり不快な場合、月に数日、病気の日をとらなければならないほど深刻な障害を持つ人々がいます。家に。本当に面白い事実？すでに従業員の生理休暇を取っている企業（ナイキなど）によると、その休日の後、女性は統計的に生産性が向上しています。
生理があるときにすでに一日中外出している場合は、誰にとっても重いので、手段を講じて会議を開き、耐え難いほどの痛みを伴うインターペリーに会いに行くか、鎮痛剤から完全に麻痺する必要があることを想像してください。それについてあなた自身の結論を引き出してください、しかし私たちにとってそれは本当に必要です！